9月
通常情况下：试用期；入职当月上班超过半月不到一月，可按一月计算，直接次月转正；若不足半月，须在次月补齐。
例如：8月1-15日入职员工，8月已上超过半个月，在次月（9月）即转正；8月16-30日入职员工，当月不足半月，需在9月补齐，故在10月转正。
通常情况下：试用期；入职当月上班超过半月不到一月，可按一月计算，直接次月转正；若不足半月，须在次月补齐。
例如：8月1-15日入职员工，8月已上超过半个月，在次月（9月）即转正；8月16-30日入职员工，当月不足半月，需在9月补齐，故在10月转正。
温馨提示：内容为网友见解，仅供参考
第1个回答 推荐于2020-12-07
那么按照你说的你们规定 那么奶爹转正时间是在九月的十五号 谢谢本回答被提问者和网友采纳
第2个回答 2011-10-18
九月十五号之前啊
第3个回答 2011-10-18
9月追问
什么原因呢？
追答8月11-9月11日为试用期，即8月份，转正就是9月份
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