实习期三个月,干了两个月想辞职,未签劳动合,会不会不发工资,怎么办???

如题所述

有工资的,要辞职要和管理人协商好
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第1个回答  2015-04-27
会给你发工资,三个月只是看你是不是适合这份工作。双方一个选择时间?追问

嗯,什么合同协议都没签的,我就怕不让走,或者走的话不给工资

追答

你可以问问,一些老员工和人事部门离职需要办理什么手续。最坏的大不了干满三个月

追问

一天都不想再呆了

追答

那就鼓起勇气走,要真不给你。不是还有劳动仲裁吧!又不要钱。我不是干了九年每天坐那六个小时下班,一个月3千多。不还是一样不干了,累了就休息休息。工作要自己开心。自己不开心的工作就没什么意思了。

第2个回答  2015-04-27
会发,肯定要发,必须发工资追问

希望会发,就是担心不发的话该怎么办

追答

你先辞职,不发再来问我,我帮你,你在哪个城市上班

追问

湖北十堰,谢谢亲

追答

湖北十宴,我很熟悉,做组装车的地方,

追问

武当山

追答

啊,张三丰的传人

第3个回答  2015-04-27
协商不成,找劳动部门。追问

哦哦,好的,谢谢你们

追答

我也遇到这样的事,最后找劳动部门解决的,没有合同你可以向老板要双倍工资。

追问

真的呀???谢谢

追答

是的,

第4个回答  2015-04-27
肯定会发工资的啦……追问

你好,假如不发怎么办,谢谢帮助

追答

打电话劳动局

追问

这样可以吗???应届毕业生,什么都没有,就怕被欺负

追答

这样的话你写评价那里会差评的……一般不会不发工资的放心吧

追问

谢喽

追答

不用

第5个回答  2015-04-27
泛工追问

神马意思

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