退休档案与户口年龄不符，怎么办？

Question

我母亲是60年生人，户口本和身份证都是60年的。可退休档案上写的上59年的，我母亲不知道档案是59年，就按60年出生的退，也就是今年2010年。可去办手续时人家说去年2009年就已经到退休年龄了，结果一年的退休金没领着，能想办法给补回来吗？
如果不给补的话，能不能有什么办法把档案出生日期改成60年的，和户口本上一样？因为今年退休的话给涨钱。
拜托看到的人帮帮忙。
如果改不了，能把去年没领到的退休金补回来吗？
这一年当中没在单位上班，我母亲早就下岗了，养老金一直在交，因为档案上比身份证上大一岁，我母亲就以为按身份证上的年龄办就行了，今年去办结果才知道去年就已经到年龄了，这样能补吗？非常上火，请帮帮忙。

Answer 1

以本人档案最先记载的出生时间为准。

《关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知》第二部分第二条规定：

对职工出生时间的认定，实行居民身份证与职工档案相结合的办法。

当本人身份证与档案记载的出生时间不一致时，以本人档案最先记载的出生时间为准。

要加强对居民身份证和职工档案的管理，严禁随意更改职工出生时间和编造档案。

扩展资料：

退休审批程序：

1、到了法定退休年龄，提前一个月将个人居民身份证、户口簿交给单位分管人事的负责人办理。

2、填写《退休职工审批表》一式三份。

3、提交一寸照片三张。

4、缴纳社会管理费XXX元。

5、经初审、复审、局长审核退休金批准后发放退休证。

6、当月15日前退休的，在原单位领取正常工资，16日后办理退休的，在下一个月到社保局领取退休证，领取银行卡或邮政储蓄存折。

参考资料：浙江政务服务网-关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退

Answer 2

档案和身份证年龄不符，按档案最先记载出生时间办理退休。
　　
劳动和社会保障部
《关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知》
劳社部发〔1999〕8号
二、规范退休审批程序，健全审批制度
（二）对职工出生时间的认定，实行居民身份证与职工档案相结合的办法。当本人身份证与档案记载的出生时不一致时，以本人档案最先记载的出生时间为准。要加强对居民身份证和职工档案的管理，严禁随意更改职工出生时间和编造档案。

Answer 3

晚申报退休，造成退休延误未及时享受退休待遇的，如因个人原因引起，社保部门可以不补发退休金。
如你所述，你们一直以为你的母亲是60年出生，于是在今年才申报退休，结果在审档时发现档案记载的出生时间是59年。首先，劳动或社保部门是按政策办事，因为退休年龄均以档案为准，他们的做法是正确的。其次，因为你们没申报退休，劳动或社保部门没有看到你们的档案，当然不知道你们什么时候退休，这种因个人原因没有及时申报退休造成延误的，社保部门是不予补发退休工资的。
最后，不建议你对档案进行更正。因为档案是不允许涂改的，一旦个人更正，劳动或社保部门有权对涂改的档案进行退回，不予办理退休。其次，你的母亲2009年办理退休，在2010年调资时还可以享受一年的调资政策，就是再涨一级退休工资，已经很好了。没有必要再改成60年。

Answer 4

　　正常退休档案年龄与身份证户口不符以档案最早记载为准。
　　根据劳动和社会保障部《关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知》（劳社部发[1999]8号）第二条（二（款规定，劳动者办理退休，对出生时间的认定，实行居民身份证与职工档案相结合的办法。当本人身份证与档案记载的出生时间不一致时，以本人档案最先记载的出生时间为准。

Answer 5

不能改，但去年的退休金肯定可以要回来。但有个问题要确认，如果去年年龄到了，你今年才去办理的手续，那这一年你在做什么？如果还是在单位上班，并领到正常的工资，你有什么理由领取这一年的退休金呢？