半年没签劳动合同,也没有交社保,现在想离职怎么索赔

如题所述

以单位不履行法定义务 交纳五险一金 搜集事实劳动关系证据 上劳动仲裁委员会申请仲裁 请求交纳社保 应签未签劳动合同 要求双倍补偿
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第1个回答  2018-06-20
你们已经构成劳动事实,可以和公司协商离职,谈索赔事宜,也可以到劳动所在地申请劳动仲裁。追问

申请劳动仲裁需要我提供那些材料证明

追答

提供你在用人单位工作的工作证,照片,薪酬记录,报销记录等可以证明你和用人单位构成劳动关系的证明。

第2个回答  2018-06-20
去当地劳局咨询,
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