请病假不批算旷工单位做法对吗？

Answer 1

请病假不批，算旷工，单位做法肯定不对。
首先，任何人都有生病的可能，也有请病假的权利，单位没理由按旷工处理；
其次，病假是员工的合法权益，和旷工是两码事，你只要有医院出的证明，即使打官司，单位也赢不了；
最后，但是单位对病假时间也是有要求的，不是有病了就可以无限期请假，这个需要遵守单位的规章制度；
总之，请病假劝旷工，这个做法不对。

Answer 2

如果有医院医生开的病假条单位不同意，算旷工，那是单位不对，如果没有病假条而不上班，当然算旷工了。

Answer 3

职工有请病假的权利，如果单位不同意，可以提供医院的诊断，单位的做法太不近人情了。