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工作不到一个月离职不给结算工资怎么办?
是这样的,我工作还不满一个月,大概10天左右样子,试用期还未签合同这时候的我离职如果不给我结算工资怎么办?
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相关建议 推荐于2021-02-07
必须给你结算工资。但是你也要按照程序递交辞职。试用期内提前3天递交。不给你结算工资的话,你可以去劳动局。或法院。 但是这期间会扣除你相关的费用。如住宿,吃饭,水电,工衣费等。如果有罚款,也会一并扣除。
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其他看法
第1个回答 2013-10-20
试用期应该签试用期合同,你有合同在手就不用担心这个问题
第2个回答 2013-10-20
第一,试用期内劳动者可以随时解除合同。第二,如果你可以证明或者他承认你在他那工作的话。可以申请劳动仲裁,或者诉讼。
用人单位违反本法规定的条件解除劳动合同或者故意拖延不订立劳动合同的,由劳动行政部门责令改正;对劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。
大约就是这样
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