每月加班超过36小时加班费怎么算？

Question

如题。
注意，不要搬出一堆法条，我都知道，但是好像就是没有超过36小时怎么办，有没有有实践经验的律师或法官？谢谢。
比如我每月工资2000元，假设工作日为20日，每日100元，正常的加班费（36小时内）应该给加班费1000元，超过36小时的部分呢？

Answer 1

看你们单位有没有无限加班制度，要是加多少班都行的话，36小时之外的加班费和以前的一样。要是你们单位只有36小时的带薪加班，那36小时之外的时间折合成倒休，歇班歇倒休，就是带薪假。

Answer 2

超时加班已经不合法，36以上的部分还是跟原来一样的算法

Answer 3

没有加班费了。
国家规定36H的原因
（1）公司要求工人加班
（2）自己要加班
不管那种，都是一种饮鸩止渴的挣钱方式。
即使是工人要加班，公司也应该阻止。
我对那些加班超过36H的人，不在批准加班