第一、护理方式的不同
首先是从护理宝宝的方式上，月嫂的育婴方式有一些老套和传统，一般都是凭借个人的主观意识来护理宝宝，经验大都来自长辈的传授和于其他家庭的交流，没有科学的学习过不懂得科学的照料宝宝，有时可能对宝宝的成长有不利的影响。
而育婴师恰好和月嫂相反，是运用科学的方法对婴幼儿的饮食、睡眠、动作技能、早期教育、智力开发、社会行为和人格发展进行教育训练。
第二、经验资质的不同
月嫂由于具有很大的中国传统意味的特性，所以在教育宝宝的事情上也具有这个习惯，一般都是连哄带骗叫恐吓对宝宝的行为举止进行约束。
而育婴师因为受过专业学习，可以从每一个孩子不同的心理，来采取特殊的方式来传达教育的意义，比如游戏，善意的引导，来做到对孩子在行为习惯、情商、心理素质、智商发展等多方面得到教育，这样育婴师又略胜一筹。
月嫂与育婴师不同，区别如下：
一、服务对象不同：
1、 月嫂：为产褥期妈妈和新生儿提供照护的家庭服务人员。
产褥期妈妈：产后6周之内的产妇。
新生儿期：自出生后脐带结扎起至生后28天止。
2、 育婴师：主要从事0～3岁婴幼儿照料、护理和教育的人员，在服务过程中一般是3个月以上的婴幼儿。
总而言之是：月嫂的服务对象主要是产褥期妈妈和新生儿；母婴保健师服务对象主要是待产、哺乳期女性及婴儿；育婴师服务对象主要是3个月以上的婴幼儿。
二、服务重点不同：
1、月嫂服务主要是对产褥期妈妈和新生儿的生活照护，偏重于基本的日常生活照护。
2、育婴师主要是为3个月以上的婴幼儿提供生活照料,护理和早期教育，和母婴保健师对应不同的阶段，不包含孕产妇的照料和护理。
三、技能要求不同：
1、月嫂主要是掌握基本的新生儿照护，产褥期妈妈照护等方面的技能，沿袭了部分传统习惯。
2、育婴师主要掌握婴幼儿的养、护、教，包括饮食、饮水、睡眠、二便、三浴、卫生、生长检测、动作技能训练、智力开发、社会行为及人格培养、个性化教学等等。
四、指导功能不同：
育婴师需要指导客户及其家属掌握正确的育婴方法，传播正确的育婴观念，月嫂没有承担此功能。
五、薪酬待遇不同：
育婴师薪酬灵活，各个省份时间和待遇差别较大。月嫂待遇从保姆价到天价月嫂、万年月嫂其差别主要是在接受的培训、证书以及月嫂的技能等。
扩展资料：
2016年2月1日起，《家政服务母婴生活护理服务质量规范》和《家政服务机构等级划分及评定》两项国家标准正式实施。
《家政服务母婴生活护理服务质量规范》对母婴生活护理员（俗称月嫂）提出了基本要求，包括：应为年龄在18岁到55岁之间，具有初中以上文化程度的女性，应具备与等级相适应的服务技能，能及时清理个人卫生，具备良好的卫生习惯，在上岗服务时应着统一工作服，定期参加职业培训，不断提高自己的护理知识和专业技能，无刑事犯罪记录，无精神病史和传染病等。
标准将母婴生活护理服务分为一星级、二星级、三星级、四星级、五星级和金牌级共六级，其中一星级为最低等级，金牌级为最高等级。
本回答被网友采纳1、月嫂和育婴师不一样。月嫂是母婴护理师的俗称，主要是专业护理产妇与新生儿，服务的内容以月子护理为主。育婴师是用现代教育观念和科学方法对0-3岁婴儿进行生活照料、护理和教育的专业人员。
2、月嫂主要是掌握基本的新生儿科学护理、产褥期妈妈照护、母乳喂养指导等方面的技能，经培训合格持证上岗。月嫂一般分为一星、二星、三星、四星、五星、金牌6个等级。根据每个星级的不同，所具备的专业技能会有区别。月嫂星级越高，经验越丰富，专业技能越强，如五星和金牌懂得催乳通乳、营养配餐等。
3、育婴师主要是为3个月以上的婴幼儿提供生活照料、护理和早期教育，不包含孕产妇的照料和护理。
4、育婴师也分职业等级，育婴师共设三个等级，分别为：育婴员(国家职业资格五级)，中级育婴师(国家职业资格四级)，高级育婴师(国家职业资格三级)。经考试合格者，由中国职业教育资格认证指导中心颁发相应等级的技能证书，(全国职业教育资格认证证书CVEQC初级、中级、高级;是相关人员求职、任职、晋升等，证书在全国范围内有效)。
育婴师和月嫂的工作有什么区别?内容就到这里，月嫂育婴师是由消费者使用时间购买服务演变而来。一般一二线城市都会大量的存在家政服务人员，而这些对于现市场的需求尚未饱和，因此家政培训行业便出现了，以此促进整个社会的发展需求。
首先从两者的工作时间来说，月嫂主要负责月子里面的护理，可是由于现在新的坐月子的概念的诞生，也有42天和百天之说，因为女性生殖器的恢复是42-60天，对于顺产来说，42天才叫坐好月子了；而对于剖宫产的产妇来说，肚皮的伤口就是伤筋动骨，那么就是百天。所以月嫂的工作时间最多是百天。而育婴师是月嫂工作的延续，是可以一直做到宝宝3岁。
很多家庭请月嫂就是希望产妇和宝宝能够得到很好照顾，所以对于月嫂的定价并没有很多的抵触，甚至也能理解一些不正规月嫂公司到了过年过节或者生育高峰期一嫂难求的时候抬价至万的地步。但是出了月子，妈妈的护理就基本没有了，如果育婴师还是同样的价钱就有点不合理，所以育婴师的收入因为工作的专业性是介于保姆和月嫂之间最合理化的安排。
关键说到工作范围，月嫂除了负责月子里面宝宝的吃喝拉撒外，还有妈妈身体的全面观察和护理，由于不分昼夜的照顾，家务事只能是家属来分担。而育婴师的工作相对轻松些，所以很多妈妈在请育婴师时就会抱怨怎么只照顾孩子不做家务，还要供吃供喝时就觉得不划算，但是汇慈安的育婴师是要在自己能力范围内主动承担一部分家务的。
最后说到，育婴师在早教和辅食的添加和婴儿的成长历程上要比月嫂更有经验，专业的育婴师相当于一个好老师，好的作息习惯好的品性培养都是孩子一生的财富。
1、 月嫂：为产褥期妈妈和新生儿提供照护的家庭服务人员。
产褥期妈妈：产后6周之内的产妇。
新生儿期：自出生后脐带结扎起至生后28天止。
2、 育婴师：主要从事0～3岁婴幼儿照料、护理和教育的人员，在服务过程中一般是3个月以上的婴幼儿。
总而言之是：月嫂的服务对象主要是产褥期妈妈和新生儿；母婴保健师服务对象主要是待产、哺乳期女性及婴儿；育婴师服务对象主要是3个月以上的婴幼儿。
二、服务重点不同：
1、月嫂服务主要是对产褥期妈妈和新生儿的生活照护，偏重于基本的日常生活照护。
2、育婴师主要是为3个月以上的婴幼儿提供生活照料,护理和早期教育，和母婴保健师对应不同的阶段，不包含孕产妇的照料和护理。
三、技能要求不同：
1、月嫂主要是掌握基本的新生儿照护，产褥期妈妈照护等方面的技能，沿袭了部分传统习惯。
2、育婴师主要掌握婴幼儿的养、护、教，包括饮食、饮水、睡眠、二便、三浴、卫生、生长检测、动作技能训练、智力开发、社会行为及人格培养、个性化教学等等。
四、指导功能不同：
育婴师需要指导客户及其家属掌握正确的育婴方法，传播正确的育婴观念，月嫂没有承担此功能。
五、薪酬待遇不同：
育婴师薪酬灵活，各个省份时间和待遇差别较大。月嫂待遇从保姆价到天价月嫂、万年月嫂其差别主要是在接受的培训、证书以及月嫂的技能等。
