如果你遇到的领导对你不满意，也不分场合不尊重你，你该怎么处理？

Answer 1

人是社会性动物，每个人都会在生活中接触到各种各样的不同人群。生活中，人们也需要花大量时间来工作，在职场中就会和同事、领导沟通比较多，而现在的公司比较多，人们也时常会遇到各种各样的领导。有的领导对员工会比较包容，不会太计较一些小事，而也有不少领导会对员工吹毛求疵，总喜欢挑员工的毛病。

如果我遇到的领导对我不满意，这种情况我会好好的反省自己，反思自己工作中是不是有做得不到位的地方，或者虚心请教领导，让领导明确指出我做的不好的地方，对于这些自己的失误，我也会承认错误，并且在以后的工作中更加注意，努力改进自己的工作，提升自己，避免再次犯错。

而如果我的领导对我不满意，并且不分场合的数落我、批评我，我会认为这个领导非常不尊重人。因此，我会明确告知这位领导，他的处理方式让我感到自己非常不被尊重，并且需要他向我道歉；如果他不认可我说的话，那么我会直接辞职离开这家公司，如果这位领导的行为非常过分，以至于对我的生活造成了影响，严重的情况我会选择通过法律的途径来维护自己的合法权益。

工作中出现失误是非常常见的情况，领导应该针对事情，不加多过评判的告知员工，好的员工肯定会立刻改正自己的错误，也有一些不认真的员工依旧不当回事，而工作本身就是双向选择，领导完全可以根据公司的相关制度规定，将严重不符合工作要求的员工开除处理。无论是领导、员工还是任何一个人，在生活中都应该被尊重，不尊重他人的人，也不会得到别人的尊重。

Answer 2

对于如果你遇到的领导对你不满意，也不分场合不尊重你，你该怎么处理?对我而言，如果遇到这样的领导的话，当场我肯定是不会对他说什么，但是之后我肯定是会辞职的

Answer 3

如果领导都不分场合的不尊重我，那我个人的话肯定也是不分场合的不尊重他，回怼，虽然你是领导，但是我没有受你不尊重的义务。

Answer 4

我觉得我应该会辞职，反正自己有学历有经验，下一家待遇更好。

Answer 5

我会辞职。天下的工作那么多，我没有必要呆在一个让我不高兴的地方赚钱。