本人就是计算机类专业的，本人以实际情况和自己的观点总结了以下原因：
1.实践经验不够
对于第一点每个大学中每个学生都有不同的经验和能力。对于计算机类专业的大学生而言，通过课堂大多数只能学习到专业的理论知识，但这并不是说理论知识就不重要了，相反，理论知识是启发、引导及推动我们进行实践，一般实践能力强的学生其理论能力不会差，反而会在实践中表现出更多独特而严谨的想法。
而实践更是证明、检验和完善自己的理论认知的重要过程。大学生在该专业的学习上应该不仅具备专业思维上理论引导，更应该具备着强大的实践能力。在中国的教育中，理论教育做得很到位，但是主动性实践教育也不是特别到位，导致现在大学生的实践经验与社会所需脱节，更多大学生通过考研避开或更好达到社会要求。
2.职场经验不足
对于第二点，导致计算机专业的学生难以找到工作的主要原因之一就是其对专业的应用不够了解，对计算机人才市场及专业项目的了解经验不足。计算机专业应用范围实在广泛，要是对其应用不够了解，职场经验缺失，只能通过底层学习补足自身与职场情况的实际差距，并且找到自己的职业定位，也是一个勇于在计算机领域中闯荡的大学生的必修课。在计算机技术高速发展的今天，不仅大学生，要做到在职场上有价值，就必须是做好做该专业领域的终身学习者的准备的人。
计算机类学生通过对职场的进一步接触而了解、熟悉，完善自己的专业能力和业务能力，并且对职场人情世故有所了解，提升自己的综合素质。
3.职业期望与实际不符
第三点，引导部分大学生的就业选择的原因就是大学生对职业的期望。大部分大学生对职位的苛刻要求导致就业屡屡受挫，这个时候就要叮嘱自己入了社会就不要玻璃心，更得硬着脸皮上。上了岗位，自己就是一个勇敢的学习者的角色，我们要做到有价值，就得学怎么变得有价值，这都是职场人必经之路。
4.自我定位不明确
第四点，自我定位不明确。对于自己的人生与事业规划还处在模糊的状态，大学生活中得过且过，到了社会上怎么希望自己精神抖擞？对于计算机类的大学生，好像未来人生已经被“万金油”这个专业标签对外美化，但是专业学习的苦和自身能力的局限性才是褪去滤镜后的真正的计算机类专业学生的日常。大学不能只靠老师教几门课就可能塑造出什么样的人才，而是决定于你自己想成为什么样的人并是否为之付诸努力的。
在计算机专业学习的浪潮中，你不是一个人。我们都可以是在畅想自己未来成为计算机大佬的时候是在简单的程序中埋头找Bug的普通大学生，只要我们带着热爱，总有一天成功向你而来！
