劳动法第四十一条裁减人员时，应当优先留用下列人员:与本单位订立较长期限的固定期限劳动合同的，是指工

Question

劳动法第四十一条裁减人员时，应当优先留用下列人员:与本单位订立较长期限的固定期限劳动合同的，是指工龄时间长还是指订立固定期限合同剩余时间长

Answer 1

固定期限劳动合同就是和单位签订的劳动合同是有年限的，较长的就是签订的劳动合同时间比较长，3年的肯定大于1年的，以此类推。就是保障合同时间较长的员工的利益，无固定的也是保护范围。
不是指的工龄。
单位给员工签订的劳动合同越长，说明这个员工是公司最想留用的，当然要优先啦。
无固定服务合同的，也是这个意思，能签订无固定期限的，肯定是重要岗位或者工作时间很长了。

(二)与本单位订立无固定期限劳动合同的;

追问