河北省工伤九级伤残的伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性就业补助金是怎么计算

如果单位没有缴纳工伤保险金,那还有一次性工伤医疗补助金吗

根据《河南省工伤保险条例》第二十七条 五级至十级工伤职工按国务院《工伤保险条例》第三十四条、第三十五条规定与用人单位解除或者终止劳动关系的,一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金以解除或者终止劳动关系时统筹地区上年度职工月平均工资为基数计算,标准为:一次性工伤医疗补助金,五级十六个月,六级十四个月,七级十二个月,八级十个月,九级八个月,十级六个月;一次性伤残就业补助金,五级五十六个月,六级四十六个月,七级三十六个月,八级二十六个月,九级十六个月,十级六个月。患职业病的工伤职工,一次性工伤医疗补助金在上述标准的基础上增发百分之三十。
如果没有缴纳工伤保险,属于单位违法,应有单位承担工伤保险待遇。
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第1个回答  2014-12-05
你好,是的。
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