决意辞职时遇到领导的真心挽留和劝说，该如何呢？

Question

我经亲戚介绍进某公司工作3年有余，2年前一次偶然，被调往某分公司工作，这里的经理和领导都是些无能、下流之辈，分公司被搞的乌烟瘴气，混乱不堪，面对恶劣的工作和人事环境，我EQ不高，忍了2年后再也无法忍受，考虑到在此无法发展和学习的情况下，决意辞职，寻找新的出路，此时总公司某领导了解到我的情况，跟我谈话叫我留下，并称此分公司即将重组，经理什么会重新换人，让我再继续干，此领导是我亲戚的朋友。但我考虑长久，去意已决，不知如何面对前辈的真心挽留和劝说，小弟在这请教各位大哥大姐了！

Answer 1

首先，领导说的那些什么重组丫，让你当什么职位丫，这些你不要太当真。即使真的会重组，但是很多时候都是换汤不换药，要知道，制度有问题，要根本改变这个局面并不是说改就改的。所以，我建议你，既然去意已决，就要坚持自己的决定，不要受动摇。你不要说太多对公司不满的原因，那样公司领导肯定会跟你承诺改善什么的，起作用不大。你就说，自己想谋另外发展，或者想在其他领域发展，利用年轻多点尝试和拼搏。其实，只要你决定了，不动摇，公司最后也会妥协的。所以，坚持，不要难为情，要为了自己的将来着想。

Answer 2

朋友其实你很明确在那里对自己的前途并无帮助,还可能给自己惹来很多麻烦,我只告诉你一句:你选择离开考虑的不是领导得到多少,失去多少,而是考虑你自己离开之后得到了多少,失去了多少,权衡利弊之后再做选择,领导挽留你,只是证明你能力确实不错,但并不是人家挽留你就动摇了决心了呀,所以说,不管遇到什么事情,别人说的,做的,都只是代表着他们个人的观点跟行为,你不能让他们的观点和行为来左右你自己的决定,这才是有主见的人

Answer 3

看清规划好自己人生路，如果你还是迷茫的话，个人建议你暂时不要走 考虑好了在做决定，因为时间不多……