.国家劳动法规定5o岁以上企业不能辞退以上人员

Answer 1

　　在企业连续工龄十五年以上距退休时间不足五年的不可以辞退。签订无固定期劳动合同的人员企业或个人没有重大的特殊原因一般不予辞退。