公务员受到撤职处分后,其级别要降吗?

如题所述

公务员受到撤职处分后,其级别要降的。

国家公务员暂行条例》第第三十三条规定: 行政处分分为:警告、记过、记大过、降级、撤职、开除。

1、受撤职处分的,同时降低级别和职务工资。

2、受行政处分期间,不得晋升职务和级别。

3、其中除受警告以外的行政处分的,并不得晋升工资档次。

处分国家公务员,必须依照法定程序,在规定的时限内做出处理决定。对国家公务员的行政处分,应当事实清楚、证据确凿、定性准确、处理恰当、手续完备。

扩展资料:

关于行政处罚的其他规定:

一、 给予国家公务员行政处分,依法分别由任免机关或者行政监察机关决定;其中给予开除处分的,应当报上级机关备案。县级以下国家行政机关开除国家公务员,必须报县级人民政府批准。

二、国家公务员有本条例第三十一条所列违纪行为,尚未构成犯罪的,或者虽然构成犯罪但是依法不追究刑事责任的,应当给予行政处分;违纪行为情节轻微,经过批评教育后改正的,也可以免予行政处分。

三、国家公务员受上述第二条所列除开除以外的行政处分,分别在半年至两年内由原处理机关解除行政处分。但是,解除降级、撤职处分不视为恢复原级别、原职务。

参考资料:百度百科-国家公务员暂行条例

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第1个回答  推荐于2017-09-25
编辑同志: 李某是某机关单位的副主任科员,因挪用公款等问题,受到了撤职处分,并在当年的年度考核中被确定为不称职等次,李某也由副主任科员降为科员。请问,组织上这样处理正确吗?以后解除处分后,李某是不是就可恢复原级别和职务? 读者:张易 张易读者: 组织上对李某的处理是正确的。因为《行政机关公务员处分条例》第八条明确规定,行政机关公务员在受处分期间不得晋升职务和级别,其中,受记过、记大过、降级、撤职处分的,不得晋升工资档次;受撤职处分的,应当按照规定降低级别。因李某受到了行政撤职处分,所以,按规定,李某的级别也要相应降低。 《行政机关公务员处分条例》第九条还规定,行政机关公务员受开除以外的处分,在受处分期间有悔改表现,并且没有再发生违法违纪行为的,处分期满后,应当解除处分。解除处分后,晋升工资档次、级别和职务不再受原处分的影响。但是,解除降级、撤职处分的,不视为恢复原级别、原职务。本回答被提问者采纳
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