关于事业单位编制和档案存放地的问题（跪求帮助，急~~）

Question

我大四毕业了，最近在一家医院里找到了一份设备维修的工作，（当然我是没有任何关系进去的，要不然也不会这么烦恼），那里人事科的主任说我的档案放在人才市场，当时我就纳闷了，其实我们医院有档案的管理权是可以收档案的，但是我就不明白为什么我的档案要放在人才市场，大家都知道事业单位是有编制这一说的。难道说我是什么所谓的非编制的人员（我也就类似于一个第三方公司的一个外派劳务？？），如果我是事业单位在编人员 档案无疑要留在医院的，现在医院是和我玩的哪一出？求能人帮忙！！感激万分！！！

Answer 1

你好，事业编制人员必须考录才能进去，也就是说必须经过人事部门组织的考试，包括笔试和面试，而不是医院组织的招聘，从你介绍的情况看，你可能不是事业编制。再说的直白点，你可能就是临时工编制。所以将单位通知你让你把档案放人才市场没有什么不对。
你可能误解了事业编和临时工编制的区别，建议你对照自己的招录条件，或再次向单位领导咨询下，尽快确定自己的性质属性，别为此耽误了大事。

追问

依您的意思，我是临时工的可能性很大，那就算我是临时工的话也有在编临时和非在编临时之分是吧，我那里有两个师傅一个干了10年 一个干了8年工作性质和我是一样的（我在那实习了近一个月）难道他们也算是临时工吗？这东西可以转正吗，因为毕竟是事业单位，如果福利没有保证我也不会在这浪费时间了，帮我说说您的想法好吗，在编临时和非在编的又有什么区别呢

追答

如果是临时工，即使干20年也是临时工。目前各地的事业编制性质，坚持逢进必考的原则。
你进入这个单位，如果没有经过县市区人事部门组织的考试，而是直接签合同进来的，那么肯定是临时工。即使是在编的临时工，和不在编的临时工略有差别，性质上没有区别，都是临时工。要转正，必须经过人事部门（必须是人事部门）组织的考试，符合招录条件，经笔试内面试各环节，被录用才是纳编的事业性质。你的具体情况我们不清楚，还是请你自己判断，这都源于你对事业单位性质不了解的缘故，请抓紧确定，以便下步做出决定。

Answer 2

估计要看医院是否愿意将你纳入医院编制，关键你的个人资料以及工作经验是否适合在医院工作，这是非常重要的，医院的某些设备属于比较特殊的设备，故维修的设备也不一样，特别是卫生等各种因素都是有的。如果能够进入医院做维修的话也是有实习期的，这也是非常重要的。