三方协议和档案到底该怎么处理?

导员说三方协议别轻易签,放学校也是一样,但在网上查查,众说纷纭,还有人说可以随便和任何企业签,拿到派遣证是王道,我真晕了,到底怎么回事啊?还有档案该怎么处理啊?求指教!

1、就业协议。
就业协议(三方)不能随便签,此协议是你和单位之间的契约。如果签了又不去报到,就是你违约,有的单位可能要求你交违约金。一旦签署了三方协议,离校时你的档案、户籍、组织关系等就会由学校发往签约单位。之后若要改派,没有签约单位的解约证明是办不了的,到时候你处在弱势地位,要想取得单位的解约函可能要付出一定代价。
2、报到证的作用。
现在毕业生毕业时领取的报到证,在计划经济时代叫派遣证。国家教育部统一印制,各省就业主管部门签发。对每一位毕业生都非常重要,一人一证,只有统招的全日制大学生在毕业时,才能进入省级就业主管部门的毕业生就业方案库,报到证上的报到地,就业毕业生毕业后要去报到的地点。
3、报到证的取得。
方式1)、离校前通过签订就业协议、劳动合同或自主创业等方式实现就业的毕业生,学校就业指导中心会给你发放报到证。报到证的报到地,就是你的签约单位(自主创业的加注说明)。离校时,学校会把您的档案、户口、组织关系等手续寄往签约单位(或签约单位的人事代理机关)。
方式2)、离校时未就业。根据国家就业主管部门规定,要把这部分毕业生派遣回原籍的市一级就业主管部门---市教育局或市人社局(各省不一)。这种情况下,未就业毕业生也取得一份报到证,报到证的报到地就是市级就业主管部门,离校时,学校会把您的档案、户口、组织关系等手续寄往该部门。毕业生必须按报到证规定的时间去报到地报到。报道后找到工作的,再办理就业手续---称之为二次派遣。
3、灵活就业。
对于临时用工、自由职业者等方式就业的毕业生,可向学校提出暂缓派遣的申请。获得批准后,毕业生需要与单位签署临时就业协议书,但暂时不发报到证;否则,按未就业处理,派遣至生源所在地。
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第1个回答  2012-02-07
1、你们导员很负责,有很多学校威胁学生签协议,这和毕业生就业率挂钩。建议:找到一份称心的工作后,再决定签三方协议也不迟。
2、三方协议,签与不签的影响不大,报到证(派遣证)也一样,只是个形式。如果你签了协议,但遇到了更好的了,就解除协议(或许会有违约金),对于你到新单位履行一切手续都不受阻碍。
3、报到证(派遣证)有一个作用是:当你把自己的档案存放在学校或省、市、区人社局,需要调走到新单位时,需要持报到证及一份单位出具的接收函取走档案。
4、临近毕业您会涉及转档案的事,建议您把档案转到你希望留在的城市“市人社局”(会有保管费但不多)。
本人2011年毕业刚刚经历了这些,祝您好运!
第2个回答  推荐于2017-06-22
你找到工作后和单位签署三方协议,然后你拿着盖好章的三方协议去换派遣证,用派遣证到新单位开提档函,拿着提档函到学校拿档案交到单位。
如果你毕业不满两年工作不满一年跳槽的话,就需要改派,满一年后跳槽需要干部介绍信和转正定级表!本回答被网友采纳
第3个回答  2012-02-03
肯定不能随便签 不然你就要违约了 档案和户口一般都派到你所欠的单位去 你也可以选择都派回原籍,但是这样对以后的工作会很麻烦的,包括买房子等等 所以签协议要慎重。三方还关系到干部身份的问题,你可以上网查查
第4个回答  2012-02-03
要看你的具体情况的:1、你希望你的户口和档案在哪里?2、你是否有进入事业单位、国企或者考公务员从政的打算?3、你是否已经找到确定的工作了?
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