现在公司挤兑人 但又不辞我 我该怎么办？

Question

现在公司挤兑人 但又不辞我 我该怎么办？
我在服务行业连锁店工作

公司随意调动我去别的店工作 离家越来越远 我该怎么办

而且店里一共三个人上班 而我这个班上 一天只有我一个人看店 弄我的连吃饭去厕所的时间都没有.... 我该怎么办？

与同事沟通不成 与领导沟通不成 也许我表达能力有限的缘故 反正最后 是没成 我感觉故意挤兑我~

但是公司又不辞我 怎么办？ 如果我辞了公司 会有什么后果吗？我对法律这块不是很了解

还有就是有的公司 员工入职时 需要员工填好多个人资料的情况 比如说身份证 家庭住址 社会关系 家庭成员 等细致入微的资料 我觉得很反感 我该怎么办？我如何拒绝填这些没用的东西呢 因为这些涉及到了个人隐私 还有问的更过分的呢

我觉得只填个身份证号 手机号 不就行了 没想到还要填这么细致 家庭住址 要具体到门牌号 等等 遇到这种情况 该怎么办呢？维护自己的合法权益

还有就是 为公司出外办公时 其中产生的路费 通信费 饭费 等 公司不给报销怎么办

主要是路费....

Answer 1

就看你进公司时签没签合同了，如果没签，那你啥时候走公司都不怕；如果签了，公司辞退员工是要赔偿的，根据在公司的工作年限N+1，小于一年的按半个月赔偿。
入职填写相关信息是对的，因为公司需要在关键时刻能找到你的相关联系人。

Answer 2

辞职是个选择!这年头卑鄙无耻让人恶心的老板多了去了，让倒霉吧!没别的办法，那些人只有他跟你沟通的份，你想跟人家讲道理省省吧!资本主义肮脏的地方就在这，

Answer 3

关键看你自己想不想辞职，如果真的待不下去，就赶紧找下家，如果还想待下去，就想办法，跟领导沟通，总会解决的，人生没有过不去的坎。

Answer 4

是噶