参军入伍的大学生往往更加看重的是国家提供的发展机会。例如专科转本科,例如考研加分,例如考公务员和事业编制加分等。有限的现金补贴往往是锦上添花的事情。不是大学生士兵最关心的问题。因此,现金奖励和现金补贴是多是少往往不是最给力的福利待遇。
对于大学生来说,国家个各级政府为了鼓励参军有很多的福利和待遇。其中一个很重要的福利和待遇就是有各种补贴和相关的费用减免。但是现在会出现这种情况,就是一样的大学生,最后得到的相关的现金补贴和现金奖励差异很大。甚至会出现这样的情况,同样的大学生,去同样的地方服务,最终得到的现金补贴和现金奖励经常有巨大的差异。有的有的时候会出现这种情况:一个大学生士兵最终得到的现金补贴和现金奖励是三十多万,但是基本上同样条件的另外一个大学生士兵得到的现金补贴和现金奖励只有七八万。
为什么会有这样大的差异?其实是一点决定了同样的两个大学生士兵有这样大的差异。就是这个大学生是在家乡入伍的还是在学校入伍。
现在的招兵的福利待遇政策主要由两个部分组成,一个是国家的福利政策,一个是地方的福利政策。
国家的福利政策对于全国所有的地方都适用。相关的政策的执行或者政策的资金发放都是由国家发的。例如,大学生入伍以后的学费报销制度,例如大学生士兵考研加分制度。这些政策是全国适用的,无论哪里都是相同的待遇。
还有一部分大学生参军的福利政策是由省制定的。每个省都有相关的大学生士兵的福利政策,各省份区别非常大。除了非现金福利待遇以外,有的省份给的现金福利多一些,有的省份给的钱少一些。大学生参军可以选择家乡参军,也可以选择在学校所在地参军。在家乡参军是执行家乡省份的标准,在学校参军是执行学校所在地省份的标准。所以同样的大学生参军就会有非常大的差异,有的会有三十多万的现金奖励和现金补贴,有的就只有七八万的现金奖励和现金补贴。
当然,省级下面的市县也有一些鼓励政策,这些市县的鼓励政策也有一定的差异,但是因为差异太大,就不好详细的介绍了。据说有的城市为了鼓励大学生参军入伍,父母房子的物业费由市的财政报销。我举这个例子是说明,下面城市的鼓励政策非常多样,五花八门的。
那么是不是去拿补贴低的地方参军就一定不合适那?首先来说参军是为了保家卫国,过于计较毕竟不好。其次,其实参军拿的补贴少也未必是坏事,也不需要过于遗憾。
因为同样的是去参军,去拿补贴多的地方你可能就不会有机会参军了。因为这样的地方往往参军的人非常多,是优中选优。想招收十个士兵,但是有一百个报名的。如果你的条件不那么优秀就没有机会参军入伍了,实际情况可能比我说的还要激烈。但是相对补贴低的地方,还是想招收十个士兵,但是只有十五个人报名。那么你被招上的机会大幅提升。也就是说拿钱多的地方虽然好,但是竞争过于激烈,你可能根本没有机会。
当然了,还有一些应届毕业大学生考部队的文职,他们也享受非常复杂的福利待遇。需要详细的看相关的政策,这些政策区别也很大。不过部队招收文职的时候,也存在相应的地方政策。
道理和大学生入伍性质一样,也存在不同的地区有不同的待遇。所以也存在学校和就家乡有非常大的区别的情况。学生需要注意再注意。