关于面试时的问题

Question

经历过大大小小几十个面试了，也算是有了一些心得。但是每次面试都有一个问题让我困扰。就是“你的理想是什么”，或者“你对自己人生的规划”是什么。
碰到这种问题真不知道怎么回答，我找不出一个像模像样的理想来。困扰～～
各位有经验的大侠，指点两下吧
其实我确实一直希望自己在日企里能担任部长或者社长一类的职务，但是这种理想说出来，会不会给面试官一种很不好的感觉，面试的一般都是部长社长级的……

Answer 1

面试技巧指的是在面试时候的技巧。面试是你能够得到一份工作的关键。面试时有哪些技巧呢？

Answer 2

楼上的对你绝对是误导
“迄今为止，你有没考虑过自己的人生理想和目标”，也是我面试必问的一个问题
问这个问题，是考察应聘者对自己以后的发展有没认真思考过，HR再根据这个看和公司提供的岗位发展是否吻合，如果不同路，那么也不会录取你
人生理想也就是：你想成为一个什么样的人？想达到什么样的高度？
人生规划也就是你的职业生涯规划，具体可找点职业规划的材料看看
对于这类问题，建议最好如实回答，心中想什么就说什么，对企业负责也是对直接负责

Answer 3

Answer 4

问道理想的话,可以往工作性质上回答:我的理想就是能在工作岗位上发挥出自己的才能,人有我优,无论在什么地方都能实现自己的价值,这就是我工作的目的.

人生的规划言外之意就是你工作的计划,或者希望的以后的薪资待遇等等.

你可以回答:我希望在XX工作时间后能担任什么职务,能拿多少钱,毕竟人也老大不小了,不为公司想想也要为自己的下半生想想,想趁年轻多赚点钱!

回答这两个问题时底气要足,这是工作的信心问题.

Answer 5

你自己要定一个理想，对于企业来说，有理想的人会有工作热情，也会很积极。人生规划，你得从理想的角度出发，你可以说我不在乎刚开始职位有低。只要可以根据我的能力让我慢慢地升职就行了（有发展空间）。