如何做好主持人 一、主持人的作用: 纽带、配角、 b 角色——是把听众、主讲嘉宾、主题及程序自然串联在一起。主持人主要的任务是配合培训师将培训完成得更有效、更精彩。主持人的角色是“协助者”和“协调者”,除了配合培训师授课外,还要负责培训现场的气氛营造、秩序维护、工作人员任务分配及突发情况处理,“穿针引线”和“承上启下” 二、主持人的准备 1. 早到 10 ~ 30 分钟,专业或职业套装、整理自己的仪容; 2. 跟主讲嘉宾、分享嘉宾认识,特别要记住他们的姓名、背景等。确定演讲的 主题、方式及分享; 3. 主要职责: a. 清洁会场、桌椅; b. 调试音响及麦克 ( 话筒 ) ; c. 检查白板笔、板擦; d. 给主讲嘉宾送水(茶)、递纸巾; e. 供应商资料、产品示范工具; f. 系统推荐书、录音带、 cd 、 vcd 、 bbs 票 三、主持人讲稿制定: 1、问候语 2、感谢词 3、我是谁 4、我来自哪里? 5、我以前从事什么职业? 6、会场纪律介绍 7、主持课题内容的概括介绍 8、本课题主讲嘉宾的推崇介绍 9、热烈欢迎主讲嘉宾上台演讲 四、(1)主持人的标准讲稿: 尊敬的女士们先生们,各位朋友各位嘉宾,大家上午(下午、晚上)好,很高兴今天能和大家在这里相识相聚,也非常荣幸今天能由我来担任这场会议的主持人,而这份荣耀的获得首先感谢今天的会议组织者--- 我叫---,来自---,以前从事什么职业,在我们会议开始之前,为了我们能有个良好的学习环境,我对大家有几点不是请求的请求,希望大家能与我密切的配合:1、会议开始以后请不要随意走动、以免影响他人的学习,2、把手机关闭或者调到振动状态,为了您和您身边朋友的健康,请不要在会场内吸烟,4、在会议期间未经许可不许录音录像, 做为主持人的---再次感谢大家的配合-谢谢 今天我主持的主题是---,通过主讲嘉宾的讲解,一定会让你们获得---- 今天为我们演讲的是----(主讲嘉宾介绍)。欢迎主讲嘉宾上台 (2)主持人的标准术语:司仪致欢迎词、推崇并请出主讲嘉宾 各位朋友,我们的会议马上就要开始了,还没有就座的朋友,请赶快就座,尽量往前坐,不要预留空位。各位朋友,大家好!(微笑)欢迎各位的到来。我叫 ***,感谢系统给我这个机会,成为今天会议的司仪。今天,您的朋友很真诚地邀请您来,是为了让您了解一个全新的生意机会。 为此,我很荣幸地请到一位主讲嘉宾。他(她)来自 ***,曾经做过***,在今天的这个生意中,他做得非常地成功,今天能请到他(她),我们感到非常荣幸。(以前他在一家大公司从事高级管理工作,也做过许多传统生意,在一个月前偶然了解到这个生意后,全力以赴投入了这项事业中,目前做的非常优秀,今天能抽出时间与大家一同分享,真的非常难得。)为了珍惜大家宝贵的时间,请各位朋友能否配合我一下:请把各自的手机关闭45分钟;爱讲悄悄话、爱吃零食和抽烟的朋友请暂时忍耐一下;会议期间请不要随意走动,以免影响他人;请准备好您的笔和笔记本,随时做记录;所有问题请写下了留待讲解会后才提出。好!谢谢大家的配合。准备好了吗。ok,下面有请我们今天的主讲嘉宾________先生(女士)。 五、感谢主讲嘉宾及请出分享嘉宾 感谢 ***先生(女士)带给我们这个美好的生意机会,谢谢!(掌声)听了主讲嘉宾精采的分享,想必每一位朋友都有很大启发,甚至有很大的收获,有的朋友会问:这是否是个试验性质的生意机会,其实它展示的是成功的事实。我很自豪的告诉大家,他们就坐在我们身边,下面请他们来分享一下做这个生意的心得和体会。 等主讲老师讲完后,主持人登场要带领大家感谢主讲老师,感谢完毕,请大家上台分享一下,今天老师讲过后,有什么收获?下一步计划怎么做? 会出现“冷场”的问题。这时就要靠培训主持人的临场发挥和驾驭能力了。通常,解决此类问题有几种方法: 激将法。“一个职业培训师应具有极强的表达力和感召力,现在正是您展示职业魅力的好机会,您还犹豫什么?” “前面几位学员的发言非常精彩、见解独到!精彩请继续,有请下一位!” 点将法。“某某老师,您的眼神告诉我您一定有一些独特的感悟,可以和大家一起分享一下吗?” 我想应该还有一些老师想上来分享 但是有些紧张或者是不知道该说些什么,第一次上台脑子空白,第二次上台张口乱来,第三次上台不愿下台,第四次上台展示风
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