第1个回答 2014-03-28
您好,中公教育为您服务。
是不是正式的,领导说的不算,签什么合同或证明也不算,这是个复杂的流程。一般说正式的就是带编制,吃市财政工资。就是市财政局审批,人事局入档,市委统一审批后任命或录取的是正式编制。
很多单位领导安排自己人,都没编制,虽然拿的工资和待遇和正式编制一样,其实是编外聘。也叫局内聘,比普通合同工和临时工待遇好。其实这样的也是临时的。人事局每年例行清请查,或发现举报的,一律清退。要知道是真还是假。去人事局或组织部查询,全国联网,正式编制伪造不了,都有记录。或者去财政局托人打听一下,如果上述单位同时都有记录才行,否则就是百分百假的。
你说的工资问题,正规考上的公务员和事业编制都要实习一年,实习期工资减半。一年后转正,工资正常,但全国标准一样,地方有补助,基本工资很少。1000-2000左右,个别地方由于消费问题,比如上海 ,北京,可能起始工资3000以上。
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第3个回答 2008-09-18
如果是正式职工,就会取得事业编制.当然,要在那个单位有编制空余的情况下才能取得,事业单位都有编制限制,假如那个单位的编制为50个,而单位已经有50个正式职工,那你就进不了.事业单位工作人员涉及到财政拨款,其编制受当地人事厅(局)控制,调进事业单位的人员都得通过人事部门办理手续.如果那个事业单位是自收自支性质的,没有财政拨款,那受编制影响就小.
事业单位正式工作人员,工资待遇国家有明确规定的,这你不用担心