第1个回答 2020-07-08
如果你能这样做面试自我介绍,一定加分!
在面试自我介绍,绝大多数人的行为无外乎是开始陈述自己的姓名、年龄、工作经历、学校背景、获得的荣誉等一些基本的情况;
进阶一点的版本,就是结合招聘JD去介绍自己;
再进阶一点的,就是JD和运用STAR法则,两者相结合一起做自我介绍;
其实基本上到这里就非常好了,但是我今天要给你另外一种方式。
什么方式?
可以先了解一下公司,是什么类型的,比如我所在的公司是做教育的,那么你可以在做自我介绍之前,可以说说你对教育的理解,
如:我通过对贵公司的了解,贵公司是做教育方面的,而教育,不仅传授知识;更能提高个人修为,增加我们对生活的感受力,从而认知自己,并不断提高自己,只有提升自己,才能更好的去传授知识,帮助他人,这会使得我工作更加的充满动力;
同时,我也了解到贵公司,在XX业务方面,服务方面,就是秉承这样理念和行动,也通过对竞品对比的了解,贵公司这样做的,是其他公司没有的,是贵公司的优势,做的也是非常好的。
会不会让人家眼前一亮?
为什么要这样说,这样说的目的何在呢?
一是,你简单的表明了你对求职公司的了解,是有备而来,不是随便找份工作算了;
二是,你使劲并有理有据的夸求职公司,面试官也是人,是人就喜欢被戴高帽子,是人就自私,就更关心自己,而他代表的就是公司,你夸公司好,你就是间接的夸他嘛。就像是自己的母校再怎么差,也只准自己说,不准别人说,一样的道理。
所以先结合公司的业务,一顿有理有据的猛夸,再去根据JD和STAR法则介绍自己,这样就筛选掉了一大部分人;更重要是,后面的就算说得差那么一点也没有关系,人家大概率,还在回味前面的那一顿夸呢。
第2个回答 2012-07-05
我叫马````,重庆人,今年22岁,毕业于重庆大学建筑工程技术专业,
以前在图书馆做过管理员和酒店领班。。还有就是干过促销。。家里面有爸爸
妈妈爷爷奶奶和我!对于今天能来面试我感到很荣幸,也很希望能进来和大家一起分享彼此的经验
共同努力学习。自我成长。。希望你能够给我一次机会。谢谢
第3个回答 2008-07-18
虽然我还没有经历这个阶段,但是我知道有本杂志也许可以帮到你,上面有很多这方面的信息,叫做[演讲与口才]